JAKARTA, obyektif.tv – PLN Icon Plus menghadirkan ICONMOVE Wellness Program sebagai bagian dari rangkaian perayaan Hari Ulang Tahun (HUT) ke-26 perusahaan di kantor PLN Icon Plus Gandul, Jakarta, Jumat (9/10/2026). Kegiatan ini menjadi momentum untuk mendorong pola hidup sehat, memperkuat kebersamaan, sekaligus menumbuhkan kepedulian sosial di lingkungan perusahaan.
Mengusung tema Keep Going, Keep Impacting, ICONMOVE membawa pesan pentingnya menjaga kesehatan dan kebugaran sebagai bagian dari upaya membangun sumber daya manusia yang produktif. Program tersebut juga menjadi sarana mempererat kolaborasi antarkaryawan sekaligus menanamkan kebiasaan positif dalam kehidupan kerja sehari-hari.
Semangat perayaan HUT ke-26 PLN Icon Plus tidak hanya diwujudkan melalui kegiatan internal perusahaan. Rangkaian peringatan tersebut juga diisi dengan kegiatan sosial melalui program Tanggung Jawab Sosial dan Lingkungan (TJSL) yang melibatkan Srikandi PLN Icon Plus bersama Persatuan Istri Karyawan dan Karyawati (PIKK).
Keterlibatan berbagai elemen tersebut mencerminkan upaya perusahaan dalam membangun kebersamaan yang lebih luas. Perayaan ulang tahun tidak sekadar menjadi ajang memperingati perjalanan perusahaan, tetapi juga kesempatan untuk memperkuat kontribusi terhadap masyarakat dan lingkungan.
Direktur Utama PLN Icon Plus, Chipta Perdana, mengatakan bahwa pertumbuhan perusahaan harus berjalan seiring dengan pengembangan kualitas sumber daya manusia dan pembentukan budaya kerja yang positif.
“Perusahaan yang terus berkembang perlu didukung oleh insan yang sehat, produktif, dan mampu berkolaborasi. Karena itu, kami ingin membangun lingkungan kerja yang tidak hanya berorientasi pada pencapaian bisnis, tetapi juga memperhatikan kualitas hidup dan keseimbangan insan PLN Icon Plus,” ujar Chipta.
Senada dengan hal tersebut, Direktur Manajemen Human Capital dan Administrasi PLN Icon Plus, Dedi Budi Utomo, menyampaikan bahwa ICONMOVE menjadi salah satu upaya perusahaan untuk membangun kesadaran akan pentingnya kesehatan sekaligus mempererat hubungan antarkaryawan.
“Melalui kegiatan ini, kami mengajak seluruh insan PLN Icon Plus untuk lebih memperhatikan kesehatan, menjaga kebugaran, dan membangun kebersamaan. Lingkungan kerja yang sehat dan suportif menjadi bagian penting dalam mendukung produktivitas serta pengembangan insan perusahaan,” kata Dedi.
Melalui rangkaian peringatan HUT ke-26, PLN Icon Plus berupaya memperkuat budaya perusahaan yang mengedepankan kesehatan, kolaborasi, dan kepedulian sosial. Semangat Keep Going, Keep Impacting diharapkan tidak berhenti sebagai tema perayaan, tetapi menjadi nilai yang diterapkan secara berkelanjutan dalam aktivitas perusahaan.
Dengan demikian, perjalanan 26 tahun PLN Icon Plus tidak hanya dimaknai melalui pencapaian bisnis dan pengembangan layanan, tetapi juga melalui komitmen membangun lingkungan kerja yang sehat serta menghadirkan dampak positif bagi masyarakat dan lingkungan. ***
